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MBA人力资源管理案例2-迈向战略角色的人力资源管理 |
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MBA人力资源管理案例2-迈向战略角色的人力资源管理 |
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打开方式: word/excel/powerpoint/pdf/ |
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文件大小: 12 K |
文件等级: ★★★ |
价 格: ¥ |
作 者: 佚名 |
文档语言: 简体中文 |
相关链接: 下载演示地址 下载注册地址 |
属 性: 热 |
下载次数: 本日: 本周: 本月: 总计: |
授权方式: 共享版 |
解压密码: |
文件添加: 审核:aries 录入:aries |
完成时间: 2005-8-16 9:32:58 |
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::文件简介:: |
怎么办?陈艾娃(Eva Chen)在裕安集团人力资源这个岗位上已经干了一年了。她刚上任时曾是那样乐观。裕安集团首席执行官潘约翰先生(John Pan)把她从集团下属的一个公司的管理职位上提拔上来,她不仅成为人力资源主管,而且挤身于最高管理层(她的前任只是一个部门主管)。艾娃工作勤奋、富于创意,给潘先生留下了深刻的印象,当她担任这一新职务时,双方都确信艾娃能够对公司有所帮助。但是现在,艾娃不那么有信心了。 |
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