2005-03-11 
 
    朱成钢（全国政协委员、上海市经济委员会秘书长）：
　　
    公务员的工资水平处于社会中等或者比中等水平略高一点比较合适，不应该成为社会的高收入阶层。
　　
    因为公务员拿的是纳税人的钱，不能拿纳税人的钱而让自己成为富翁。我认为目前我国公务员的工资水平并不低，毕竟月入万元甚至几十万的人属于少数，我们要看到社会上还有大量的低收入者。况且，讨论公务员的工资水平不能只看发到手里的现金，由于公务员享有较高的社会评价，并且还占有许多公共资源和无形的资源，因此这种综合收益是远远大于工资所得的。
　　
    公务员制度本来就是一种比较规范的、统一的，或者说是一种采取较为均衡的报酬的制度，这就是它与企业的不同。如果公务员觉得不能接受，一定要多劳多得，一天干得多就要多挣，那就只能去企业。
　　
    宋林飞（全国政协委员、江苏省社科院院长）：
　　
    实事求是地说，公务员应该拿高工资。所谓一流的工资吸引一流的人才，如果公务员工资过低的话，那就不能保证把最好的人才留在公务员队伍里，二流的工资只能吸引到二流的人才。
　　
    我认为目前公务员真正制度上的工资并不高，关键是一部分人有些非正常渠道的收入，造成老百姓的误解，不知道公务员究竟有多少收入。实际上，贪官毕竟是少数，大多数公务员还是靠工资收入生活的，从党和国家领导人到一般国家工作人员，其基本工资都不高，甚至有时候说出来一般人都不相信。因此我们常说，暗箱操作容易夸大公务员的实际收入，我认为将来公务员应该实行工资和财产都公开的制度。